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Selección Administrativa:

Proceso de reclutamiento y selección orientado a cargos administrativos, técnicos y operativos, etc.

Nuestra metodología incluye:

• Levantamiento de perfil
• Validación del perfil a reclutar
• Búsqueda de postulantes idóneos para el cargo
• Entrevistas en profundidad y por competencias
• Aplicación de pruebas psicológicas según perfil definido
• Verificación de referencias laborales y antecedentes comerciales
• Presentación de los mejores candidatos
• Asesoramiento en la toma de decisión final

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